Verbindlichkeit und Verlässlichkeit Verbindlichkeit (im Sinne von Verpflichtung) und Zuverlässigkeit lernen, ist eine der wichtigsten Aufgaben eines Unternehmers, wenn er diese Fähigkeit noch nicht hat. Das bedeutet, der Unternehmer hält sich an das, was er sagt oder auch an das, was er verspricht. Anders gesagt ist Verbindlichkeit, [...]
Unternehmerisches Denken heißt auch Ziele erreichen. Unternehmerisches denken erfordert den einen oder anderen Unternehmer heraus, nicht nur in den Aktionen des Alltagsgeschäfts involviert zu sein, sonder regelmäßig außerhalb der eigenen Komfortzone zu denken. Das bedeutet nicht in der Firma zu arbeiten, sondern an seiner Firma. An [...]
Mitarbeiter gesucht – auf vielen Webseiten, in Blogartikeln und Foren, in vielen Anzeigen, Berichten und in der Googlesuche ist zu erkennen, dass in allen Bereichen Personalmangel herrscht. Wenn Mitarbeiter gesucht werden, dann können sie nicht einfach herbeigezaubert oder durch ein Wunder vermehrt werden. Schon über 20 [...]
Warum Mitarbeiter nicht das tun, was Sie wollen. Immer wieder höre ich von Unternehmern, dass ihre Mitarbeiter oder einige davon nicht das tun, was sie wollen bzw. was sie tun sollen. Warum verläuft beinahe alles wieder im Sand, was einmal aufgebaut wurde? Im [...]
